http://listas.20minutos.es/?do=show&id=66425

藤川議員はやっぱり美人。

地デジ大使の草なぎ君の代打なのかと思いきや、以前から準備されていたとのこと。

そのわりにはデザイン酷くないっすか？ これ服？

とくダネの小倉さんが開口一番「急いで作った感じなの？」ってごもっともな感想。でもアイディア元はフジテレビだそうです。

今年から花粉症の症状が酷くなって大変でしたが、やっと花粉がなくなりましたね。桜が咲く頃には無くなると聞きますが本当っぽいです。

東京の花見は先週がピークだったのでしょうか？世田谷区の砧公園にお花見にいきましたがやはりキレイで感動！でした。

やっぱり春はいいですねえ。

とっても日が長いですが、もう夏至が過ぎているので日は短くなる一方ですね。。で最近ギモンなのが、日が一番長いのは夏至なのに、一番暑い時期がそれより後なのは何故かと。調べます。理科か。

新宿3丁目で電車を降りて、ポスターでウケたのは久々でした。

最近ヤフーのニュースでも話題になってましたが、吉幾三のラップは偉大だな～と久々に感動（・∀・）

これ知ってますか！？

名前は『ワンハンドプレイヤー』。これを片手にもって、ボタンを押しながらシェイクすると、いろんな音がでます。ＤＪにあこがれる世代がターゲット。

ベースのサウンドを決めて、それに合わせていろんなスクラッチ音を鳴らします。ちょうどＤＪがスクラッチするが如く、手をシェイクしてスクラッチもどき。これが・・・面白いんです！！一人でやってもイマイチですが、友達と一緒にワイワイ遊ぶのに最適。先日はお花見で活躍しました。自分の声をサンプリング（録音）することができるので、いろんな声を録音して遊ぶのもまた一興。

もう市場から無くなりそうな気配なので、興味がある人は早めにぜひ！ちなみに一番安いサイトでは、799円で売ってました（笑）。定価は5500円なり。

バンダイのページ
http://www.bandai.co.jp/releases/J2002121201.html

ＧＡＭＥ Watch のレビュー
http://www.watch.impress.co.jp/game/docs/20021226/toy94.htm

面接力アップセミナーにも行ったし、面接対策の本も買ったし。というか、新卒の時もこれぐらい頑張ってろよ！って自分につっこむくらい真面目に就職活動。

そのかいあって！無事に転職先が決定しました！！

思ったよりもだいぶ早く決まりました。久しぶりに人生本気モードでしたが、運とタイミングも良かったのだと思います。

短い期間でしたが、これまでの転職活動日記が、これから転職する人のお役に立てば幸いです！

心の中で応援してくれていた方、ありがとうございました！！

という人の為に、こちらのサイトが役に立ったのでご紹介します。

・クチコミランキング　人材紹介会社ランキング

http://kuchiran.jp/business/recruit.html

私が知っているのはその中で4社のみですが、書かれていることが結構的を得ていると思いました。ちなみに私の場合は、どこも特に不満はありませんでした。

リクルートエージェントの求人数の多さはさすがだと思いました。また、各企業についての情報も細かく教えていただけました。過去の実績が豊富にある、という印象。

パソナキャリアは女性向けの求人に強そうだと思いました。女性のスタッフが多いようで、私の担当の方も女性でした。

DODAはシステムが一番洗練されていました。WEB上で書類選考の申込や求人情報の閲覧ができます。また、面接日程の調整はケータイで行うこともでき、ハイテクな印象でした。またDODAの担当の方は「職種の幅をもう少し広げてみたい」という私の希望に対して一番柔軟に対応してくれました。

ワークポートはIT系専門ということもあり、良い意味でこじんまりしているというかアットホームな雰囲気で話ができました。カウンセリングの仕方も形式ばっていなくて、話しやすかったです。担当者の方がたまたまそういう人だったのかもしれませんが。

なんか良いことばかり書いてしまっていますが、私の場合、担当の方に恵まれていたのだと思います。ご参考まで。

どこの人材紹介会社も、履歴書（キャリアシート）情報の登録と、職務経歴書の提出が必要です。一度きちんと作成してしまえば後は楽なので転職活動の序盤でしっかりしたものを作りましょう。どの会社でも作成についてアドバイスしてもらえるので、安心して相談してみましょう。

基本は履歴書と職務経歴書です。履歴書はそれほど難しくないと思いますが、職務経歴書は難しいと思います。書き方については、様々な転職支援サイトにサンプルがありますので是非参考にしましょう。

ただ職歴を羅列するのではなく、見やすさも大切です。そして、自己アピールも盛り込んだ方が良いです。今までの経歴からどんなことができるか、ということです。謙遜したりしないで「これはできます！」ということをアピールしましょう。自分に自身の無い人もいると思いますが、今の会社でそれほど評価されないスキルでも、他社では歓迎される可能性があります。

※偉そうなことを言ってますが、実はまだ内定を頂いていません（汗）。

書類の書き方については、以下のサイトが参考になると思います。

・リクルートエージェント　http://www.r-agent.co.jp/

・DODA　http://doda.jp/

・パソナキャリア　http://www.pasonacareer.jp/

・ワークポート（IT系専門）　http://www.workport.jp/

で、転職活動ですが、最近は便利です。人材紹介の会社が多いのです。人材紹介というのは、転職希望者と企業の間に立って、就職先を斡旋してくれる会社のことです。大手だとリクルートエージェントや、インテリジェンス（DODA）、パソナキャリア等があります。

ここに登録すると、まず自分の担当者の方が決まります。カウンセリングの日程を決めて、それまでに自分の履歴書と職務経歴書を用意しておきます。カウンセリングでは転職の理由や希望する転職先についてを面談形式で確認します。その後、早速求人情報を紹介してもらうことができます。そして、職務経歴書の書き方についてのアドバイスも頂けます。費用は無料です。

求人情報の中で気になるものがあれば、担当者にお願いして書類を企業へ提出してもらいます。その後、書類選考が通れば連絡が来ます。面接の日程なども担当の方を通して行いますので、非常に楽です。面接の練習をしてもらえたり、面接力をアップするためのセミナーへの参加できたりもします。世の中にこんな便利な仕組みがあったのか！と目からウロコでした。

なぜタダかというと、人材紹介の会社は企業からお金を受け取る仕組みになっているからです。紹介した人材が企業に採用された場合に、採用された人の年収の30％が人材紹介会社に入るそうです。なので、年収500万の人が採用された場合には企業から紹介した会社へ150万が支払われることになります。結構高いですね。

転職希望者がこのような人材紹介会社に登録するメリットは大きいと思います。担当者の当たり外れもあるとは思いますが、私としては非常に便利な仕組みだと思いました。

基本的には転職活動開始から内定までは3ヶ月ぐらいの期間を見るそうです。典型的なパターンだと、書類選考、1次面接、2次面接、そして内定。内定をもらってから1週間ほどで返事をだす。というような流れです。面接は3回の企業もあります。中には筆記試験を行う企業もあります。

どこの紹介会社でも言われるのが、書類選考通過後の1次面接は必ず受けてください、ということでした。とりあえず書類を出して通ったけど、やっぱりやめておこうという人が多いのでしょうか。。

逆に内定をもらった後に考えて断る、ということは当たり前のことのようです。ちょっと認識がずれていました。

大切なのはまず書類です。ということで次回へつづく。